TrabajoEn todo centro de trabajo en que laboren más de quince trabajadores deberá organizarse un Comité de Higiene y Seguridad del Trabajo integrado en forma paritaria por tres representantes de los trabajadores y tres representantes de los empleadores (Art. 14 … Sigue leyendo
Es la forma de dar por terminado un contrato de trabajo por el Empleador por alguno de los motivos determinados en el artículo 172 del Código de Trabajo y las causales contempladas en el Reglamento Interno aprobado Requisitos para Visto … Sigue leyendo
Es un trámite mediante el cual se certifica que instituciones pertenecen al sector público. Requisitos para Certificado de inclusión en el catastro de instituciones del sector público Solicitud emitida por la Máxima Autoridad o segunda autoridad de la institución respectiva. … Sigue leyendo
Es un trámite mediante el cual se registran a los profesionales para que puedan gestionar las actividades de prevención de riesgos en el trabajo. ANEXO 2. CATEGORIAS A OBTENERSE. Requisitos para Requisitos para Registro de Profesionales en Seguridad y Salud … Sigue leyendo
Desahucio es el aviso con el que una de las partes hace saber a la otra que su voluntad es la de dar por terminado el contrato de trabajo de plazo fijo, cuya duración no podrá exceder de dos años … Sigue leyendo
Es un trámite mediante el cual se verifica si el ciudadano tiene o no impedimento legal para ejercer un cargo público Requisitos para Certificado de no tener Impedimento para Ejercer un Cargo Público Comprar la Solicitud (Especie Valorada). Copia de … Sigue leyendo
Constituye un inventario actualizado de todas las instituciones del Estado que se han registrado, cuyo objetivo se orienta a apoyar la toma de decisiones relacionada con la estructura, reestructura y reforma del Estado Ecuatoriano. Permite contar una base de datos … Sigue leyendo
La Planificación de Talento Humano sirve para determinar la situación actual y futura del talento humano de acuerdo a la estructura orgánica de la institución. Requisitos para Informe de Aprobación a la Planificación de Talento Humano Oficio de La Máxima … Sigue leyendo
Los inmigrantes en cualquiera de sus categorías para trabajar en el país, en el sector privado NO requieren de la autorización laboral, ni carné ocupacional, otorgada por el Ministerio de Relaciones Laborales. Requisitos para Certificado de no Requerir Autorización Laboral, … Sigue leyendo
Es un trámite mediante el cual se registra y se califica a las Operadoras de Capacitación. Requisitos para Registro y Calificación de Operadoras de Capacitación – Persona Jurídica Solicitud dirigida al Director(a) de Capacitación del Ministerio de Relaciones Laborales, especificando … Sigue leyendo
Es el aviso en el cual el trabajador hace saber al empleador su voluntad de dar por terminado el contrato. El trabajador está en la obligación de trabajar 15 días después de la fecha de la notificación del desahucio (Art. … Sigue leyendo
Es un trámite mediante el cual los ciudadanos extranjeros puedan desarrollar las actividades descritas y obtener la visa correspondiente. Requisitos para Certificado de No Requerir Autorización Laboral, Ni Carné Ocupacional para Servicios Profesionales Generar la solicitud en el portal web … Sigue leyendo
